株式会社オリエンタルコンサルタンツ

業種: サービス業・設計コンサルタント

インターンシップ受入
既卒者採用

日本トップブランドの技術により、社会価値創造企業になる

何事にも積極果敢に挑戦できる「情熱人材」をお待ちしています。

当社の創立は1957年、約半世紀を超える歴史を有する総合コンサルタント企業です。その仕事内容は、インフラ整備に関する調査・計画から設計・維持管理・運営の各段階で技術やサービスを提供することです。特に、橋梁や道路、交通、トンネルの分野で、トップレベルの技術力を持っています。その他、公園指定管理事業や観光事業、農業6次産業化、エリアマネジメントなど、自らが資金調達し、事業者としてインフラビジネスを展開しています。

当社では、創立60周年を機に、経営の考え方として、OCウェイ（経営理念・経営姿勢・行動指針）を策定しました。ここでは、真に魅力ある企業の実現に向けて、『社員満足・顧客満足・社会貢献』の3つの満足を追求することを掲げています。そして、その原動力は社員の皆さん一人ひとりの“情熱とやりがい”だとしています。

当社では、何事にも積極果敢に挑戦できる「情熱人材」として、次の3つを持つ方をお待ちしています。1つ目は、リーダーシップを持っている人。受け身になることなく、主体的にものを考え、行動できる人です。2つ目は、協働ができる人。コミュニケーションをしっかりとり、協働して仕事ができる人です。3つ目は、粘り強い人。果敢に挑戦して、成功するまで諦めない、粘り強い人です。是非、みなさまの参画をお待ちしております。

リンク

各種資料（PDF）

企業情報

企業名	株式会社オリエンタルコンサルタンツ（おりえんたるこんさるたんつ）
本社所在地	東京都渋谷区本町３－１２－１住友不動産西新宿ビル６号館
代表者	代表取締役社長　野崎　秀則
創業	昭和32年12月
資本金	5億95万円
従業員数	1285名（2023年9月時点）
事業内容	公共施設等の社会基盤事業及びこれに関連する事業の企画・調査・測量・計画・管理並びに評価・診断・提案・指導等当社は、総合建設コンサルタントとして広範な分野にわたって業務を展開しています。また、新たな成長戦略として従来のコンサルティングサービスに加え、自ら資金調達し、事業者としてインフラビジネスを展開する事業経営にもチャレンジしています。

採用について

採用希望学科

機械工学科
電気電子工学科
電子制御工学科
情報工学科
環境都市工学科

高専卒生の主な職種

構造（橋梁・特殊構造）／道路／地下構造（トンネル・地下空間）／地盤（土質・基礎）／アセットマネジメント（保全・維持管理）／防災（流域・都市・道路）／河川砂防／上下水道／交通／都市・地域計画／景観デザイン／建築／環境／低炭素・エネルギー／観光／地域活性化／鉄道／港湾・空港／農業／事業経営／指定管理／建設マネジメント（PM/CM）／廃棄物／施設設備（電気・通信・機械）／情報（AI・ ICT・BIMCIM・GIS）／海外／

採用予定数

2026年度　70名

採用実績

2024年65名、2023年64名　2022年53名、2021年65名

高専卒生と大学・大学院卒生との待遇の違い

以下のとおり、初任給は異なります。
入社後の待遇は、能力と成果で決まります。
したがって、学歴等は評価の対象ではありません。
■正社員（総合一般職）■
①博士了：月額27万8000円
②修士了：月額27万6000円
③学卒・高専専攻卒：月額26万6000円
④高専・短大卒：月額26万円

待遇

基本給	■正社員（総合一般職）■ ①博士了：月額27万8000円 ②修士了：月額27万6000円 ③学卒・高専専攻卒：月額26万6000円 ④高専・短大卒：月額26万円 ※家族手当4万3000円（東京地域の独身世帯主の場合）を含む金額です。 ※別途、時間外手当、通勤手当等が支給されます。 ※家族手当（住宅手当含む）は、地域・扶養家族数により異なります。 ※独身世帯主の家族手当は、2万円～4万3000円です。
手当	家族手当、時間外手当、通勤手当等
賞与	年3回（当社規定により支給）
昇給	年1回（10月）
主な勤務地	札幌、仙台、東京、新潟、名古屋、大阪、広島、高松、福岡、沖縄のいずれか
転勤の可能性	あり
勤務時間	9時00分～17時30分休憩時間 1時間15分）　※時間短縮勤務制度あり
休日・休暇	完全週休2日制（土・日曜日）、祝日、創立記念日、有給休暇、リフレッシュ休暇、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
福利厚生	社会保険完備健康・厚生年金・企業年金基金・雇用・労災保健師常駐（東京）健康相談窓口の設置あり（保健師、EAPへの相談）保養所健康保険組合で所有する保養施設及び保養のための宿泊費一部補助レクリエーション活動、クラブ活動（ゴルフ、野球、テニス、サッカー、スキー　等）コミュニケーション促進

応募について

説明会および応募方法	弊社ＨＰまたはマイナビよりエントリー
入社試験	一次選考（書類選考、適性診断（Web）、総合適性テスト（Web））→二次選考（個人面接）→最終選考（役員面接）※最終選考（役員面接）の前に論文概要提出・小論文試験あり

既卒者への採用希望

希望あり。
詳しくは、ご相談ください。（年中募集しています）

採用担当

統括本部　宮内・伊藤・金子・前崎

TEL: 03-6311-7551（代表）
E-mail: saiyo@oriconsul.com

インターンシップについて

受入の可否	可
受入可能人数	各回全体で150名程度
受入の時期	夏季：7月～9月（2025年は終了）冬季：11月上旬受付開始
内容	① 建設コンサルタント業界の説明 ② 座談会（先輩社員との交流） ③ 先輩社員を交えたグループワーク
費用・保険等	報酬　：支給なし交通費：実費支給あり宿泊費：支給なしインターンシップ保険への加入は必要ございません
申込方法	弊社ＨＰまたはマイナビよりエントリー

インターン担当

統括本部　宮内・伊藤・金子・前崎

TEL: 03-6311-7551（代表）
E-mail: saiyo@oriconsul.com

イベント、オープン・カンパニー情報

現在イベント、オープン・カンパニー情報の掲載はございません。

よくあるご質問

現在よくあるご質問はございません。