株式会社サクラ

業種: ①ITソリューション事業、②道路商品卸売業（ガードレール・フェンス）、③鉄鋼品物流および製品仕上げ加工

インターンシップ受入
既卒者採用

創業６４年に渡り、IT、物流、建材の安定経営のサクラです！

　当社は設立昭和56年以来、国内最大手製鉄メーカーとの協力会社として顧客のために「安全、安心、信頼」を第一に「IT、物流、建材」の事業において、あらゆるサービスに応えながら安定した事業経営を営んでおります。
　東京本社の他、主な拠点先は、宮城、新潟、茨城、千葉、福岡、大分と関東から九州までの
幅広い地域展開をしております。
　木更津高専OB・OG社員が14名活躍中です。その他、他県の高専先輩社員も活躍中ですので、地域色豊かな社員が活躍中であるのが魅力です。
　

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企業情報

企業名	株式会社サクラ（さくら）
本社所在地	東京都文京区本駒込4-42-11サクラ文京２階
代表者	代表取締役社長　西村都雄
創業	１９５９年
資本金	9,600万円
従業員数	172名（2024年4月時点）
事業内容	①ITソリューション事業；ユーザーソフトウエア開発　　　　　　　　　　　　基幹システム（販売、生産管理、顧客管理システムなど）　　　　　　　　　　　　ユーザーシステム運用・保守　　　　　　　　　　　　（システム基盤運用・保守サービス、情報セキュリティ運用　　　　　　　　　　　　サービス、衛星追跡管理システムなど） ②建材事業部；道路商品卸売、施工（ガードレールやフェンス） ③物流事業部；鉄柱・鉄骨仕上げ加工、倉庫管理、貨物運送

採用について

採用希望学科

機械工学科
電気電子工学科
電子制御工学科
情報工学科
環境都市工学科

高専卒生の主な職種

IT技術者；（システムエンジニア、プログラマー、ネットワークエンジニア）
　　　　　
土木施工管理；（ガードレール、フェンスなどの道路商品の卸売および施工）

採用予定数

2026年度：全体で10名

採用実績

2024年度全体5名（うち高専生1名）、過去5年以内で3名採用、新卒・中途含めた高専生は13名在籍。

高専卒生と大学・大学院卒生との待遇の違い

入社時の年齢によって初任給は異なりますが、社内制度で2，3年おきに昇級昇格試験を実施しています。本人の理解度、成長に応じて、特別昇級昇格試験の実施を予定しています。

待遇

基本給	本科生；181,700円、専攻科生；198,700円
手当	職能等級手当、住宅手当、技術職手当、通勤手当、残業手当、地域手当など
賞与	年2回（月3ヶ月分、業績による）
昇給	年1回（4月）
主な勤務地	東京都、千葉県、茨城県、福岡県、大分県
転勤の可能性	なし
勤務時間	9：00～17：45 ※事業所により異なります
休日・休暇	完全週休二日制、GW、年末年始他年間休日119日（2024年度）
福利厚生	社会保険（健康、厚生、雇用、労災）財形貯蓄、個人表彰、資格取得支援お祝金、寮社宅制度、退職金制度、ゴルフ同好会など

応募について

説明会および応募方法	2025年3月から随時会社説明会開催。応募方法は、東京本社採用担当者へ連絡または各学科担任の先生へ申し出てください。
入社試験	筆記試験（適性検査、作文）、面接（1次、2次役員面接）※主に個別面接です。

既卒者への採用希望

新卒同様の職種募集（システムエンジニア、および、道路商品卸売・施工）を募集中です。
賃金は、年齢別に異なりますが、経験、スキルをヒアリングして条件・希望に応じて判断します。関東から九州まで、卒業生が活躍中ですので希望地域に応じて募集可能です。

採用担当

総務部　採用担当　中尾佳子

TEL: 03-3828-4466
E-mail: y.nakao@sakura-com.co.jp

インターンシップについて

受入の可否	可
受入可能人数	5名程度
受入の時期	8月9月中
内容	インターンシップ期間は5日間として、東京本社と千葉県、茨城県、栃木県の拠点先の視察訪問と現地開発社員との面談を予定しています。各高専卒生との面談を予定しておりますので、先輩社員が働く姿をみて将来的なイメージを感じとれる機会です。
費用・保険等	交通費、昼食代は会社負担いたします。遠方者は状況に応じて宿泊費も会社負担を検討しています。
申込方法	下記採用担当者、中尾までお問い合わせください。

インターン担当

総務部　採用担当　中尾佳子

TEL: 03-3828-4466
E-mail: y.nakao@sakura-com.co.jp

イベント、オープン・カンパニー情報

現在イベント、オープン・カンパニー情報の掲載はございません。

よくあるご質問

社員寮はありますか？

勤務先によって自宅から遠方者においては、社内規定として会社家賃補助制度がございます。
現在、千葉県、茨城県、東京都内の社員が利用しております。

資格取得支援はありますか？

社員のスキルアップ補助として、業務に必要な資格取得においては「資格取得支援金制度」がございます。
資格取得合格後、資格内容、レベルに応じたお祝金と、一部資格においては、受験代会社負担をしております。